產業
「留才久用」奏效！5.3萬名移工升中階技術人力 助產業解缺工
勞動部為因應高齡少子化趨勢，而致勞動力減少的缺工問題，在確保國人工作機會的前提下，移除中階技術移工在台工作的年數限制，積極推動「移工留才久用方案」，協助雇主留用資深移工、補實人力；其中就有不銹鋼製造大廠，就透過移工留才久用方案將11位資深移工轉任為中階技術人力，除留任優秀資深移工、讓技術得以傳承，更有效緩解產線人力需求，改善企業缺工困境！
勞動部為因應高齡少子化趨勢，而致勞動力減少的缺工問題，在確保國人工作機會的前提下，移除中階技術移工在台工作的年數限制，積極推動「移工留才久用方案」，協助雇主留用資深移工、補實人力；其中就有不銹鋼製造大廠，就透過移工留才久用方案將11位資深移工轉任為中階技術人力，除留任優秀資深移工、讓技術得以傳承，更有效緩解產線人力需求，改善企業缺工困境！
亞洲技能競賽是亞洲最大的技能盛事，2025第3屆亞洲技能競賽將在11月27日至11月29日於臺北南港展覽館盛大舉辦，本次賽事包含36項正式職類、8項青少年職類及4項示範職類，共計28個參賽國，對於國人來說是個難得又獨特的參與機會，不僅能親眼見證來自世界各地的技能精英同場競技，更能體驗高水平的專業技術展示。
嘉義縣政府今（24）日於番路鄉衛生所舉行醫療設備捐贈儀式，縣長翁章梁親自出席受贈，並代表鄉親頒發感謝狀，感謝各界善心資源投入，共同為偏鄉健康照護盡一份心力。
為迎戰今年首次在臺舉辦的「2025第3屆亞洲技能競賽（WorldSkills Asia Taipei 2025）」與明年技能界最高殿堂「2026第48屆國際技能競賽（International Skills Competition）」，國手選拔於本月初落幕。由勞動力發展署雲嘉南分署培訓的19歲選手洪錦瑋，從眾多競爭者中脫穎而出，正式取得「漆作裝潢職類」國手資格，美夢成真，洪錦瑋自國三進入技藝班後發現天賦，歷經銀牌、分區佳作到全國金牌，將代表我國出征亞洲賽及國際技能競賽。
阿雄(化名)說：「能夠重新站上工作崗位，讓我擁有正常收入，很開心。」50歲的阿雄罹患淋巴癌四期後，一度失去工作與信心，求職過程屢遭挫折。在台南就業中心關廟就業服務台協助及勞動部「僱用獎助措施」支持下，他順利重返職場，至今已穩定就業近9個月，更獲雇主高度肯定。
嘉義縣衛生局為協助精神康復者及藥癮康復者建立規律生活、重拾自信，特別舉辦「烘焙職能復元課程」，透過專業烘焙訓練與心理支持，為學員未來順利融入社區、重返職場奠定基礎。
勞動部自9月1日起推動「支援青年就業計畫」，為協助青年順利就業，除放寬申請資格，更將補助金額加碼至最高4.8萬元。青年只要符合資格，即可透過線上三步驟快速申請，簡單便利。
勞動部為協助因應美國對等關稅政策等國際情勢，所受衝擊而協議減班休息之勞工及企業，自8月中旬起啟動強化版「僱用安定措施」，除補助勞工薪資差額提高至7成，補助行業別也擴大至9大製造業；另為鼓勵減班休息的勞工提升職能，勞動部也滾動式調整「勞工再充電」計畫，全面照顧各薪資結構勞工，參加勞工再充電者除可請領訓練津貼，還能併領「僱用安定措施」之薪資補貼，希望減緩勞工生計衝擊、攜手企業共度難關！
因應美國實施對等關稅對台灣部分產業造成衝擊，勞動部於114年8月13日正式公告啟動「強化版僱用安定措施」，並自114年8月1日起追溯生效，實施期間至115年1月31日止。此措施旨在確保勞工於企業實施「減班休息」期間仍能安心就業，並透過補貼與訓練資源，降低勞工生活壓力、提升職能。
