高齡就業獎勵助攻 嘉義廚工重拾第二人生

一桌熱騰騰的飯菜，不僅照顧長輩，也讓獨居的高齡勞工重新找回生活重心。嘉義61歲男子阿和（化名）離開職場5個月後，透過勞動部水上就業服務台協助，今年1月順利進入嘉義市私立仁友老人長期照顧中心擔任廚房人員，憑藉多年烹飪經驗為長輩準備營養餐食，展現高齡者重返職場的專業價值。

阿和早年獨力扶養孩子長大，隨著子女離家工作，逐漸過起獨居生活。擁有中餐烹調丙級證照的他，雖具備豐富的廚房工作經驗，卻因離開職場一段時間，對重新求職感到不安。114年12月中旬，他主動前往水上就業服務台尋求協助，希望重新找到適合自己的工作。

就業服務員了解阿和的工作背景與生活情況後，發現他不僅具備專業證照，做事也相當勤懇，便鼓勵他善用既有技能，重新建立就業信心。輔導期間，陸續提供環境清潔、廚房助理等職缺資訊，並透過持續關懷及就業媒合，協助他逐步克服年齡與心理上的求職障礙。

今年1月進入仁友老人長期照顧中心後，阿和迅速適應廚房工作，依照長輩飲食需求烹調軟質及營養餐食，獲得機構與長輩肯定。他表示，過去一個人吃飯，陪伴自己的往往只有電視聲，如今能重新站在灶台前，看見長輩享用自己準備的料理，才發現多年累積的手藝還能成為照顧他人的力量。

朴子就業中心主任張春美表示，中高齡及高齡勞工擁有豐富經驗與穩定工作態度，只要透過適當媒合及友善職場支持，仍能發揮專長。勞動部推動「五五就業就促獎勵」，符合資格者經公立就業服務機構推介，穩定就業滿30日可領1萬元，連續受僱滿90日可領3萬元，累計最高6萬元，部分工時者獎勵減半。

此外，雇主透過公立就業服務機構推介，僱用符合資格的中高齡或高齡失業者，每月可申請1萬3,000元至1萬5,000元僱用獎助，最長12個月，最高18萬元。朴子就業中心表示，希望透過勞雇雙方獎勵措施，協助更多高齡者穩定就業，有求職或求才需求者，可洽05-3621632詢問。